Приложни Невронауки в Развитието на Човешкия Капитал
?Обучителна програма за СПЕЦИАЛИСТИ по УПРАВЛЕНИЕ НА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ и РАЗВИТИЕ НА ЧОВЕШКИЯ КАПИТАЛ в бизнес организациите
Програмата е мост между науката и практиката, който обединява най-новите открития и достижения на невронауките с ПОЛЕЗНОСТТА НА ПРИЛОЖЕНИЕТО им в развитието на човешкия капитал
?Начало: 23 Юни 2020 г.
Продължителност: 4 седмици
Провеждане: всеки вторник и четвъртък от 15.00 до 17.00 ч.
Форма: дистанционна /он-лайн/
??Водещи: д-р Стоян Везенков и Виолета Манолова

СВЪРЖЕТЕ С ЕДИН ОТ НАШИТЕ ЕКСПЕРТИ НА ТЕЛЕФОН:
0898 35 36 20
?️Благодарение на програмата, Вие ще повишите професионалната си компетентност на едно качествено ново ниво, като:
?Умеете да управлявате човешките ресурси по посока развитие на човешкия капитал
?Развивате човешкия капитал на бизнес организацията в дългосрочен аспект
?Развивате човешкия капитал на бизнес организацията в системно единство на среда, кариера, квалификация, лидерство и екипи
?Умеете да създавате здравословна и поощряваща развитието среда
?Умеете да разпознавате личностните различия и потенциали за развитие на кадрите
?Умеете да оползотворявате потенциалите за развитие на кадрите по посока реализиране на фирмените цели и да предотвратявате междуличностните конфликти
?Умеете да създавате мотивация за развитие и успех, да управлявате съпътстващия стрес
?Умеете да приоритизирате развитието на човешкия капитал на ниво лидерство и екипни роли по отношение на фирменото целеполагане
?Знаете как да вплетете развитието на човешкия капитал в тъкънта на фирмената култура и организация
Защо Да Изберете Нашата Програма
Пред Вас е една програма, създадена
?С ВЯРАТА, че човешкият капитал е НАЙ-ЦЕННИЯТ ИЗТОЧНИК НА РАЗВИТИЕ на всяка бизнес организация;
?СЪС СЪЗНАНИЕТО за огромното предизвикателство пред специалистите, на които се пада задачата да УПРАВЛЯВАТ и РАЗВИВАТ човешкия капитал;
?С МИСИЯТА да Ви предоставим КЛЮЧОВИ ЗНАНИЯ и УМЕНИЯ чрез пътешествие от света на невронауките до конкретното им ПРИЛОЖЕНИЕ ЗА РАЗВИТИЕ НА ЧОВЕШКИЯ КАПИТАЛ
Уважаеми колеги,
Ние знаем, че Вашата професия изисква ?посвещаване и от нея зависят ?човешки съдби. За тази цел създадохме настоящата обучителна програма, която да ПРИБАВИ ? безценни познания и опитност в проблематиката на управлението на човешките ресурси и развитието на човешкия капитал. Започвайки от законите на нервната система, преминаваме през психофизиологичните преживявания, за да достигнем до специфичното ПРИЛОЖЕНИЕ на ниво фирмена динамика.
Програмата НЕ ИЗИСКВА ПОДГОТОВКА по ?️неврология или медицина, а само ?ПОЗНАВАНЕ ПРОБЛЕМИТЕ на управлението на човешките ресурси и развитието на човешкия капитал в бизнес организациите. Наша е задачата ДА ВИ ЗАПОЗНАЕМ с функционалните отношения, базиси, връзки, конфликти, съответно РЕЗУЛТАТИ, които пораждат определено поведение и следствия и как да ги разпознавате и управлявате, за постигане на ?ПО-ВИСОКИ РЕЗУЛТАТИ и ДЪЛГОСРОЧНО РАЗВИТИЕ на човешкия капитал.
?Програмата се състои от ЧЕТИРИ МОДУЛА.
Всеки модул съдържа РАЗГЛЕЖДАНЕ НА ПРОЦЕСИТЕ от гледна точка на нервната система и ПРИЛОЖЕНИЕ в управлението на хората:
1) НЕВРОФИЗИОЛОГИЯ НА ЧОВЕКА
2) РАЗВИТИЕ НА ЧОВЕШКИЯ КАПИТАЛ
МОДУЛ 1- АКТИВАЦИЯ, МОТИВАЦИЯ, АДАПТАЦИЯ, АНГАЖИРАНОСТ И СТРЕС
МОДУЛ 2 - ТИПОЛОГИЯ НА ПОВЕДЕНИЕТО И КОГНИЦИЯТА
МОДУЛ 3 - ЧОВЕКЪТ И НЕГОВОТО РАЗВИТИЕ
МОДУЛ 4 - ЧОВЕКЪТ В СИСТЕМНИЯ МОДЕЛ
⚡️НАСОЧЕНОСТ НА ПРОГРАМАТА
Програмата е предназначена ЗА МЕНИДЖЪРИ и СПЕЦИАЛИСТИ по управление на човешките ресурси и развитие на човешкия капитал, които в момента изпълняват съответната роля в бизнес организация.
?УСЛОВИЯ НА ПРОВЕЖДАНЕ
Сесиите се провеждат он-лайн на живо, на наш сървър в Discord. При невъзможност за присъствие, записът на сесията може да се гледа до 48 часа след провеждане.
?При интерес от Ваша страна, ще се свържем с Вас за телефонно или видео-събеседване, за да сме сигурни, че програмата е подходяща за Вас.
?Предоставяме отстъпки при записване на повече от един служител от фирма.
?Краен срок за записване: 21 юни 2020 г.
?Краен срок за запитвания: 20 юни 2020 г.
Заявете участие СЕГА, за да бъдете сред най-добрите и прогресивни специалисти в бранша. ПРОГРАМАТА НЯМА АНАЛОГ, а местата са ограничени.
Очакваме Ви!
Системи за развитие на човешкия капитал
Иновации в управлението на Ваше разположение
ВОДЕЩИ НА ОБУЧЕНИЕТО:

Стоян Везенков
Магистър ерготерапевт (Русенски университет Ангел Кънчев)
Специализация по ВЪНШНА ТЪРГОВИЯ и МЕЖДУНАРОДНО ПРАВО (УНСС) Дългогодишен УНИВЕРСИТЕТСКИ ПРЕПОДАВАТЕЛ в ЮЗУ
ДЕКАН на Факултет Обществено здраве, здравни грижи и спорт към ЮЗУ
РЪКОВОДИТЕЛ на редица научни проекти, автор на книги и учебници, статии и доклади в международни конференции
НАУЧЕН РЪКОВОДИТЕЛ НА ЦЕНТЪР ЗА ПРИЛОЖНИ НЕВРОНАУКИ, СОФИЯ
?Д-р Стоян Везенков е терапевт и изследовател в областта на ПРИЛОЖНИТЕ НЕВРОНАУКИ (над 1000 пациента). Разработил е собствени и модифицирал световно известни невротренингови програми – управление на хроничен и ситуативен стрес, болка, психосоматични нарушения, бърн аут, тревожност, невротренинги за концентрация, внимание, памет, вземане на решение и др. когнитивни и метакогнитивни способности.

Виолета Манолова
Магистър по Бизнес Икономика (УНСС)
Магистър по Приложна психология (ВСУ)
БИОФИЙДБЕК ТЕРАПЕВТ
ДОКТОРАНТ по икономика (УНСС)
КОНСУЛТАТИВНА и ТЕРАПЕВТИЧНА ПРАКТИКА (частен кабинет, София)
Консултира фирми като организационен психолог от 2012 г.,
От 2015 г. разработва и прилага системи за развитие на човешкия капитал в редица индустриални организации у нас
?Виолета Манолова е СЪЗДАТЕЛ на модела Системи за развитие на човешкия капитал в бизнес организациите. Консултантската й дейност е насочена към развитието на човешкия капитал в бизнес организациите, с фокус управление на растежа, мотивацията, стреса, лидерството, когнитивния капацитет и гъвкави форми на обучение. ЛЕКТОР и ОБУЧИТЕЛ по въпросите на личностното и организационно развитие.
СИСТЕМНО РАЗВИТИЕ НА ЧОВЕШКИЯ КАПИТАЛ
Програма за интензивно развиващи се бизнес организации с персонал 100+
АНТИ–СТРЕС
Програма за елиминиране на стреса и риска от бърнаут в бизнес организацията
ТРАНСФОРМАЦИОНЕН МЕНТОРИНГ
Програма за бизнес трансформация при реорганизация, разрастване, модернизация
ЛИДЕРСТВО НА ЧОВЕШКИЯ ФАКТОР
Програма за развитие на когнитивни и поведенчески качества у служителите
АНТИ-КРИЗИСЕН МЕНИДЖМЪНТ
Програма за идентифициране, превенция и овладяване на кризисни събития с персонала